Andorra la Vella.- L'executiu ha donat llum verda aquest dimecres al projecte de llei que ha de suposar l'equiparació dels permisos per maternitat i paternitat amb l'horitzó fixat en el 2033. Però en la presentació del text que en els dies vinents s'entrarà a tràmit parlamentari la secretària d'Estat d'Igualtat i Participació Ciutadana, Mariona Cadena, ha anunciat que aquesta aplicació progressiva que preveu la llei es podria accelerar si un estudi previst per a la tardor de l'any que ve demostra que és "viable". 

D'aquesta manera, Cadena ha presentat en la roda de premsa posterior al consell de ministres el projecte de llei que recull la proposta que el 2033 els dos progenitors puguin gaudir d'un permís de vint setmanes. 

Tal com ja va avançar la secretària d'Estat al mes de juliol en compareixença al Consell General, l’increment del permís serà progressiu: a partir del 2026, s’afegiran dues setmanes anuals al descans del segon progenitor, fins a arribar a les vint setmanes l’any 2033. A més, el permís serà intransferible, amb la voluntat d'assegurar per llei la corresponsabilitat en les tasques de cura i fomentant una igualtat real entre sexes.

Com s'ha exposat, el text inclou una disposició final al voltant de l'acceleració de l'aplicació que preveu que un cop transcorreguts els tres primers trimestres de vigència de la llei, es farà una anàlisi basada en criteris econòmics sobre la seva viabilitat i si els resultats són positius, el Govern introduirà les modificacions pertinents en el projecte de llei de pressupost del 2027 per avançar el calendari d’aplicació.

Pel que fa al període de descans obligatori, s’estipulen sis setmanes de descans immediat per a la mare i dues per al segon progenitor, amb la finalitat de garantir "una adequada recuperació postpart i un acompanyament apropiat".

En els casos de famílies monoparentals, la mare podrà acumular les setmanes que haurien correspost a l’altre progenitor. Això suposa, per al 2033, un total de fins a 40 setmanes. Aquest dret s’aplicarà tant a persones assalariades com treballadores per compte propi.

Per als processos d’adopció i acolliment, també s’aplicarà un sistema de permisos igualitaris. A partir del 2026, el descans conjunt serà de 24 setmanes, i augmentarà gradualment fins a les 38 el 2033, distribuïdes de forma equitativa: 19 per a cada progenitor. El còmput s’iniciarà segons la data de resolució de l’adopció o l’inici de l’acolliment.

Finalment, en cas de defunció d’un dels progenitors, el període total de descans podrà acumular-se, però sense superar les 38 setmanes. En situacions de mort del nadó, es mantindran els permisos establerts, llevat que la persona afectada sol·liciti reincorporar-se voluntàriament a la feina.

Cadena ha defensat que amb aquest text es demostra "el ferm compromís" de l'executiu amb la igualtat i ha defensat que aquest és un text "prou equilibrat, prou ponderat i prou responsable" un argument que també ha esgrimit qüestionada per les crítiques que el text ja ha generat. I s'ha mostrat convençuda que després de la compareixença en comissió legislativa serà d'interès dels consellers generals de donar "la major celeritat" perquè el text vegi la llum. De fet, ha exposat que la voluntat és que entri en vigor l'1 de gener del 2026.